VAGA DE EMPREGO HOME OFFICE: confira agora como concorrer e conseguir o TRABALHO DOS SONHO
Número de vagas para trabalho remoto é alto; veja como se inscrever
O home office tem sido uma das grandes invenções da sociedade nesta década. No entanto, para desespero dos empresários, o modelo de trabalho se consolidou como um dos grandes vilões do trabalho presencial.
Desta forma, muitos tentam fazer com que matérias saiam na imprensa criticando o home office e muito mais, enquanto o modelo segue sendo o queridinho da grande maioria dos trabalhadores.
Principalmente após a pandemia, o número de empresários revoltados com o home office se multiplicou exponencialmente, tudo por conta do esvaziamento dos escritórios e a impossibilidade de controlar os passos de seus funcionários.
No entanto, a Unimed, que é um dos maiores planos de saúde do país, está indo no contraponto desta decisão.
A cooperativa médica acabou de liberar mais de 300 vagas de emprego para preenchimento imediato, de modo que elas sejam distribuídas nas mais diferentes modalidades, sejam estágio ou então efetivas.
Assim sendo, para se candidatar, é possível fazer isso com ou sem experiência profissional. As vagas em questão são remoto ou híbridas, esse último modelo uma mistura de home office com presencial.
São centenas de vagas disponíveis para trabalhar em home office, seja no Rio de Janeiro, em Belém, Porto Alegre ou então na Unimed Nacional.
Para se inscrever e trabalhar em home office, é necessário ir em dois lugares diferentes: LinkedIn ou a própria plataforma da Unimed.
Com isso, é importante que a Unimed prioriza a igualdade e a diversidade, ofertando vagas que encorajam a candidatura de PCDs, pessoas de diversos gêneros, raças e religiões e muito mais.
Empresários de empresas grandes reclamam do home office
Como pudemos ver, há uma queda no número de trabalhadores home office, o que faz com muitos empresários estejam exigindo a volta do trabalho presencial.
Desta forma, tem sido muitos os relatos de empresários reclamando daqueles que optam por trabalhar em home office.
Um deles foi o presidente da Easy Taxi, que reclamou em suas redes sociais do modelo home office.
“O delírio coletivo do home office vai chegando ao fim… Como eu sempre falei pra vocês, é impossível construir qualquer coisa nesse modelo. Não seja refém de vagabundo que quer ficar enrolando em casa, meu caro gestor, bote um deadline pro seu time ou seja engolido por quem o fará”, declarou Tallis Gomes em suas redes sociais durante uma certa ocasião.
Isso gerou uma grande reclamação dos trabalhadores, que no mesmo tempo se revoltaram no mesmo post.
“Até hoje não entendi qual é o problema desse povo com trabalho remoto, sendo bem sincero, isso de nada prejudica a empresa, apenas a favorece visto que ela nem precisa mais pagar imposto altíssimo, junto a manutenção e outras coisas por escritórios enormes e desnecessários”, declarou um internauta no LinkedIn.
Desta forma, como podemos ver, as opiniões a respeito do home office são bem misturadas e fazem com que o diálogo entre os trabalhadores e funcionários precise ser cada vez mais aprofundado.
Atualmente, quem trabalha de forma remota não quer deixar de trabalhar desta forma, considerando no máximo o modelo híbrido.