Como um ESTAGIÁRIO pode conseguir ser EFETIVADO NO EMPREGO? Dicas para você

Todo estagiário almeja a efetivação. Aqui tem algumas dicas pra você.

A maioria dos estagiários aspira a garantir uma oportunidade de emprego ao final de sua experiência de estágio. Segundo Maria Neta, supervisora do CIEE (Centro de Integração Empresa Escola) em Salvador, existem certas habilidades e competências que recebem maior ênfase durante a avaliação e, consequentemente, se tornam diferenciais cruciais quando se trata da efetivação do estudante.

Como um ESTAGIARIO pode conseguir ser EFETIVADO NO EMPREGO
Imagem: Reprodução

Sobre estágio

Estágios oferecem aos estudantes a oportunidade de explorar diversas áreas de carreira antes de tomar decisões definitivas. Além disso, são uma excelente maneira de construir uma rede de contatos e aplicar na prática os conhecimentos teóricos adquiridos na sala de aula.

De acordo com Maria Neta, supervisora do CIEE em Salvador, alguns atributos e competências ganham destaque durante a avaliação e podem fazer a diferença na efetivação do estagiário. Esses incluem uma atitude curiosa e um desejo de aprender sobre as atividades, a empresa e o setor em que trabalham. Além disso, habilidades básicas em ferramentas como Microsoft, Excel e PowerPoint são valorizadas, assim como a capacidade de comunicação escrita, evidenciada em e-mails, documentos e redações bem estruturadas.

Para Uranio Bonoldi, palestrante e especialista em negócios e tomada de decisão, um estagiário que deseja se destacar deve ser alguém disposto e atento, capaz de receber orientações para uma tarefa e buscar aperfeiçoamento para atender às expectativas dos gestores. Uma competência comportamental fundamental é a capacidade de encontrar soluções para as tarefas atribuídas, e Bonoldi enfatiza que não deve haver hesitação em fazer perguntas quando necessário. Ele salienta que um estagiário que se envolve ativamente nas operações da empresa, oferecendo ideias e ações práticas, pode ser bem avaliado, mesmo sem experiência de trabalho anterior.

Já Maria Neta destaca a importância de as empresas acompanharem de perto o desenvolvimento dos estagiários em suas atividades designadas. Ela recomenda a realização de avaliações de desempenho semestrais e relatórios de atividades para verificar o progresso do estudante.

Bonoldi ressalta que os gestores devem fornecer feedback aos estagiários, apontando áreas em que precisam melhorar e elogiando os pontos fortes de seu desempenho. Da mesma forma, os estagiários também devem compartilhar suas experiências e sugestões com os gestores, promovendo uma troca de feedback que beneficia o desenvolvimento profissional dos jovens e contribui para o crescimento da empresa. Esse processo é considerado fundamental para o aprimoramento de ambas as partes envolvidas.

Dicas para chamar atenção na empresa e ser efetivado

Confira aqui algumas dicas que podem ajudar a conseguir ser efetivado.

Superar o Medo

Evitar o medo de compartilhar sugestões é essencial para promover a proatividade, uma qualidade muito valorizada no ambiente corporativo. É importante aprender a ouvir e buscar ajuda quando necessário, sem hesitar em envolver o supervisor.

Demonstrar Entusiasmo

Abordar cada tarefa, seja atribuída ou voluntária, com entusiasmo é fundamental. Encare os desafios com gratidão e disposição para executá-los.

Manter uma Atitude Ética

Manter a ética no ambiente de trabalho é crucial. Evite participar de fofocas e respeite a privacidade dos colegas e superiores, sem invadir aspectos pessoais.

Ser Responsável

Cumprir horários, evitar sair mais cedo ou faltar sem justificativa são atitudes importantes para demonstrar responsabilidade.

Comprometimento

Evite se isolar com fones de ouvido ou ficar excessivamente conectado ao celular durante o trabalho. Demonstrar comprometimento com as atividades é fundamental.

Alinhar com a Cultura da Empresa

Sua marca pessoal deve estar em sintonia com a cultura da empresa em que trabalha, garantindo um ambiente harmonioso para ambas as partes.

Buscar Qualificação

Investir em aprimoramento é fundamental. Isso inclui a busca por novos idiomas e o domínio de novas tecnologias, que podem ser valiosos para o seu desenvolvimento profissional.

você pode gostar também